工伤恢复后想提前上班申请书怎么写篇1
1、工伤恢复后，想提前上班，直接向用人单位提出就可以的，要求提前上班，用人单位很少不同意的。工伤休息期间用人单位得支付工资给你的。如果非要申请就说明，个人认为已经恢复，可以回公司工作。
2、《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
向单位提出工伤认定的申请书怎么写篇2
工伤认定向当地人力资源社会保障局提出。
根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门（人社局）提出工伤认定申请。
用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
根据人力资源社会保障部《工伤认定办法》第六条规定，提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》（在人社局领取填写），并提交下列材料：
一、劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；
二、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
在单位受伤后申请换工作报告怎样写篇3
申请人：***，性别*，**年**月*日出生，民族*，籍贯，住***市***街，身份证号码：***，是**公司职工。
联系电话*****。被申请人：**公司，地址：*******。
法定代表人：***任**职务联系电话：******请求事项请求依法认定申请人在***（时间）受伤为工伤。事实与理由：申请人是***公司职工，于****年**月被进入该公司，在**岗位工作。
在**年**月**日上班时间，发生**工作事故，致使申请人**部位受到严重伤害。申请人受伤后，在**市**医院治疗，诊断为**，现已住院治疗**个月，花费医药费**元。
根据《工伤保险条例》第*条的规定，申请人的受伤属于工伤，鉴于被申请人为主动提出工伤认定申请，特依据《工伤保险条例》第十七条第二款之规定，申请劳动部门对申请人受伤一事进行调查核实，并依法认定本人此次受伤为工伤。此致**县（市）劳动和社会保障局申请人（签字）：******年**月**日。
在单位受伤后申请换工作报告怎样写篇4
申请人：***，性别*，**年**月*日出生，民族*，籍贯，住***市***街，身份证号码：***，是**公司职工。联系电话*****。
被申请人：**公司，地址：*******。
法定代表人：***任**职务
联系电话：******
请求事项
请求依法认定申请人在***（时间）受伤为工伤。
事实与理由：
申请人是***公司职工，于****年**月被进入该公司，在**岗位工作。在**年**月**日上班时间，发生**工作事故，致使申请人**部位受到严重伤害。申请人受伤后，在**市**医院治疗，诊断为**，现已住院治疗**个月，花费医药费**元。
根据《工伤保险条例》第*条的规定，申请人的受伤属于工伤，鉴于被申请人为主动提出工伤认定申请，特依据《工伤保险条例》第十七条第二款之规定，申请劳动部门对申请人受伤一事进行调查核实，并依法认定本人此次受伤为工伤。
此致
**县（市）劳动和社会保障局
申请人（签字）：**
****年**月**日