（ ） 通过测试应聘者的基础知识和素质能力差异，判断应聘者对招聘岗位的适应性。
(A) 心理测试
(B) 面试法
(C) 物理测试
(D) 笔试法
答 案：D( ) 通过测试应聘者的基础知识和素质能力差异,判断应聘者对招聘岗位的适应性(A) 心理测试 (B)
时间：2018-01-13
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