就是通过一定的方法,了解员工对组织运行的某一方面的主观心理感受,对调查结果进行评估、分析并

就是通过一定的方法，了解员工对组织运行的某一方面的主观心理感受，对调查结果进行评估、分析并提出相关判断．

A．领导满意度调查

B．工会满意度调查

C．员工满意度调查

D．各行政部门满意度调查

答 案：C
C【解析】员工满意度调查是劳动关系调整的重要方法，就是通过一定的方法，了解员工对组织运行的某一方面的主观心理感受，对调查结果进行评估，分析并提出相关判断的活动．员工满意度调查是企业组织内部环境研究的组成部分，为企业制定发展战略．调整企业组织结构，完善内部劳动规则提供依据．