（ ）应当充分体现企业的价值观和经营理念，以及人力资源管理发展战略和策略的要求。
A．绩效管理程序设计
B．绩效管理方法设计
C．绩效管理制度设计
D．绩效考评标准设计
答 案：C教材第168页
( )应当充分体现企业的价值观和经营理念,以及人力资源管理发展战略和策略的要求A.绩效管理程序
时间：2017-09-04
教材第168页
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